Recruiting für Versicherung

Warum unser Social Media Recruiting den Unterschied macht

Vom Problem zur Lösung: Als Versicherungsagentur kämpfen zunehmend mit dem Mangel an qualifizierten Bewerbern. Wir ändern das. Unsere Social Media Strategien sprechen gezielt Bewerber an, die Ihr Team benötigt, und führen Sie schnell und effektiv zur optimalen Verstärkung.

Ihre Transformation im Recruiting

Vorher: Sie investieren viel Zeit in das Schalten von Anzeigen, um dann doch nur unpassende Bewerbungen oder kaum Bewerbeungen zu erhalten.

Nachher: Sie erhalten eine gezielte Auswahl an qualifizierten Bewerbern, die perfekt zu den Anforderungen Ihrer Versicherung passen – alles durch unsere proaktive Ansprache und Auswahl in den sozialen Medien.

Was wir bieten

• Gezielte Social Media Kampagnen: Wir platzieren Ihre Stellenangebote direkt im Feed potenzieller Kandidaten und sprechen genau die Personen an, die zu Ihrem Bedarf passen.
• Vollumfängliches Kampagnenmanagement: Von der Erstellung Ihrer Anzeigen bis hin zur Ausführung und Analyse – wir übernehmen alles, damit Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können.
• Individuelle Gestaltung im Corporate Design: Jede Anzeige wird im Einklang mit dem Erscheinungsbild Ihrer Agentur erstellt, sodass Sie als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden.
• Präzises Targeting: Wir finden die Fachkräfte, die zu Ihrer Versicherungsagentur passen – schnell, zielgenau und effizient.
• Transparente Ergebnisse: Mit unserem Performance-Tracking und Reporting wissen Sie jederzeit, wie Ihre Kampagne läuft und welche Ergebnisse sie erzielt.